Lieutenant ou lieutenante pénitentiaire

NIVEAU Bac +2
CONCOURS ENAP
FORMATION Rémunérée -12 mois

Aller au contenu

Tout connaître sur ce métier

LIEUTENANT PÉNITENTIAIRE

Inscriptions au concours ouvertes

Un métier de la justice au service de la sécurité publique

Vos missions
Membre du corps de commandement, le lieutenant pénitentiaire encadre des équipes de personnels pénitentiaires (personnels de surveillance, administratifs et techniques) et veille à la prise en charge des personnes faisant l’objet d’une mesure privative ou restrictive de liberté. 
Il participe à l’élaboration de la politique définie par le chef d’établissement et coordonne sa mise en œuvre, dans le cadre de l’exécution des décisions et sentences pénales et du maintien de la sécurité générale de l’établissement. 
Il peut exercer la fonction de chef d’établissement ou d’adjoint dans une maison d’arrêt ou un établissement pour peines d’une capacité inférieure ou égale à 200 places. 
Comme tous les personnels pénitentiaires, il est soumis au code de déontologie du service public pénitentiaire.

PRINCIPALES COMPÉTENCES

Sens du devoir et du service public
5 sur 5
Rigueur et stabilité
5 sur 5
Intérêt pour l'ordre et la discipline
5 sur 5
Capacité à manager des équipes
5 sur 5

Voies d'accès
- Concours externe : vous avez Bac +2 minimum et êtes âgé de 40 ans au plus au 1er janvier de l’année du concours.
- Concours interne : vous êtes fonctionnaire de l’Etat. Vous justifiez de 4 ans de services effectifs.
A l’issue du concours, les futurs lieutenants suivent une formation à l'École nationale d'administration pénitentiaire (ENAP) située à Agen. Elle se déroule en alternance sous forme de cours théoriques (droit pénitentiaire, connaissance des populations prises en charge, gestion du stress, techniques d'intervention...) et de stages pratiques en établissement pénitentiaire.
 

ÉVOLUTION & RÉMUNÉRATION

  1. élève Lieutenant 1 250 €*
  2. Lieutenant pénitentiaire 1 709 € à 2 667 €**
  3. Capitaine pénitentiaire 2 220 € à 2 936 €**
  4. Commandant pénitentiaire 2 868 € à 3 433 €**

* Rémunération nette mensuelle au 01.04.2019, hors primes de stage.
**Rémunération nette mensuelle au 01.04.2019 comprenant les primes liées aux fonctions (IFO et PSS), hors heures supplémentaires, dimanche et jours fériés, nuits, et primes liées à la situation familiale ou géographique. 
 

École nationale d’administration pénitentiaire

L’ÉNAP assure la formation initiale de l’ensemble des personnels pénitentiaires, suite à leur réussite aux concours.

ENAP

L’École a pour mission d’apporter aux fonctionnaires pénitentiaires une formation professionnelle théorique et pratique. Celle-ci fait alterner périodes de stages et de scolarité. Elle offre également des possibilités de perfectionnement et de formation continue, que ce soit pour se préparer à une promotion (formation dite d’adaptation à la fonction) ou pour maintenir un niveau de compétences en adéquation avec les évolutions de l’institution et des métiers

Ces métiers peuvent vous intéresser

Directeur ou directrice des services pénitentiaires

Le directeur des services pénitentiaires met en œuvre la politique définie pour la prise en charge des personnes faisant l’objet d’une mesure privative de liberté. 

Conseiller ou conseillère pénitentiaire d'insertion et de probation

Un métier dont l'un des objectifs est de participer à la prévention de la récidive. Il aide à la prise de décision judiciaire, participe à l’individualisation des peines et à leur exécution.

Directeur ou directrice pénitentiaire d'insertion et de probation

Élaborer et mettre en œuvre la politique de prévention de la récidive et d'insertion des personnes placées sous main de justice

Contactez-nous

Vous avez besoin d'informations sur les procédures administratives et le recrutement ?