La réserve est exclusivement constituée de volontaires retraités, issus des personnels de l'administration pénitentiaire, souhaitant continuer à servir leur administration lors de missions ponctuelles de soutien et de renfort.
Les réservistes sont soumis au code de déontologie du service public pénitentiaire. Ils possèdent une carte professionnelle de réserviste civil pénitentiaire.
Lorsque la mission le requiert, les réservistes portent un uniforme dont ils reçoivent dotation.
La réserve civile pénitentiaire participe également au dispositif de sécurité nationale mis en œuvre par le Premier ministre en cas de survenance d'une crise majeure, en application des dispositions de l'article L. 2171-1 du code de la Défense.
Vos missions
En fonction de vos compétences, vous pouvez assurer différentes missions :
- de renforcement de la sécurité des établissements relevant du ministère de la Justice,
- de formation des personnels,
- d'étude ou de coopération internationale,
- d'assistance les personnels des services pénitentiaires d'insertion et de probation dans l'exercice de leurs fonctions de probation.
Conditions d'accès
Vous avez la possibilité d'intégrer la réserve civile pénitentiaire si vous remplissez les conditions suivantes :
- avoir moins de 67 ans,
- être reconnu physiquement apte par un médecin agréé,
- ne pas avoir bénéficié d'une mise à la retraite après un congé de longue maladie ou de longue durée,
- ne pas avoir fait l'objet d'une sanction disciplinaire pour motif incompatible avec l'exercice des missions.
Indemnisation
En tant que réserviste, vous signez un contrat d’engagement d’une durée minimale d’un an renouvelable.
La durée maximum de la ou des missions qui vous seront proposées est fixée à 150 journées par année civile.
Vos missions vous donnent droit à une indemnité journalière sans distinction de grade de 105 € brut.
Votre planning sera déterminé selon vos disponibilités par le responsable de structure auprès de laquelle vous postulez.
Si vous exercez une activité salariée, votre contrat de travail est suspendu pendant la période où vous effectuez des missions au titre de la réserve civile pénitentiaire. Toutefois, cette période est considérée comme une période de travail effectif pour les avantages légaux et conventionnels en matière d'ancienneté, d'avancement, de congés payés et de droits aux prestations sociales.
Lorsque vos missions auprès de la réserve civile pénitentiaire surviennent pendant votre temps de travail et que leur durée dépasse dix jours ouvrés par année civile, vous devez obtenir l'accord préalable de votre employeur.
Pendant la période d'activité dans la réserve, vous bénéficiez, pour vous-même et vos ayants droit, des prestations des assurances maladie, maternité, invalidité et décès, dans les conditions prévues à l'article L.161-8 du code de la sécurité sociale, du régime de sécurité sociale dont il relève en dehors de son service dans la réserve.
Comment candidater ?
Vous pouvez candidater librement à tout moment de l’année en fonction de vos disponibilités et de vos compétences.
>> Contacter la DISP la plus proche de chez vous
>> Consulter le texte de référence
Ces métiers peuvent vous intéresser
Capitaine pénitentiaire
Le capitaine pénitentiaire encadre des équipes de personnels pénitentiaires et veille à la prise en charge des personnes faisant l’objet d’une mesure privative ou restrictive de liberté.
Directeur ou directrice des services pénitentiaires
Le directeur des services pénitentiaires met en œuvre la politique définie pour la prise en charge des personnes faisant l’objet d’une mesure privative de liberté.
Conseiller ou conseillère pénitentiaire d'insertion et de probation
Un métier dont l'un des objectifs est de participer à la prévention de la récidive. Il aide à la prise de décision judiciaire, participe à l’individualisation des peines et à leur exécution.
Nos métiers
Contactez-nous
Vous avez besoin d'informations sur les procédures administratives et le recrutement ?